Derechos laborales | Ambientes laborales complejos (II)
Julio Sanchez, abogado de ESK, nos ofrece algunas propuestas para responder ante ambientes laborales complejos.
En esta colaboración mensual sobre derechos laborales, Julio Sanchez, abogado de ESK da continuidad a la anterior colaboración en la que se caracterizaban algunas situaciones laborales conflictivas y se describían las diferencias que existentes entre ellas. En esta colaboración, Julio nos ofrece algunas claves y propuestas para saber cómo actuar en estas situaciones de ambiente laboral “hostil”, que van más allá de los conflictos puntuales, pero que no pueden llegar a considerarse acoso laboral.
Hala Bedi babestu nahi duzu?
Hala Bedin proiektu komunikatibo libre, komunitario eta eraldatzailea eraikitzen ari gara. Egunero, ehundaka gara proiektuan parte hartzen dugun pertsonak, eragiten digun errealitatea behatuz eta hura eraldatzen saiatuz, herri mugimenduekin batera.
Gure edukiak libreak dira, inork ez digulako agintzen zer argitaratu dezakegun eta zer ez. Eta eduki hauek dohainik eta modu libre batean zabaltzen ditugu, hedapena, elkarbanatzea eta eraldaketa helburu.
Halabelarririk gabe, Hala Bedi ekonomikoki sostengatzen duten bazkiderik gabe, hau ez litzateke posible izango. Egin zaitez halabelarri eta babestu Hala Bedi!